Embaucher des jeunes à moindre coût

Publié le 02/09/2010
Les aides à l’embauche de jeunes sous contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, qui devaient prendre fin le 30 juin dernier, ont été reconduites jusqu’au 31 décembre 2010. Si vous souhaitez, notamment, engager un jeune apprenti dans votre officine, ce peut être l’occasion de le faire.

TROIS types d’aides publiques ont été prorogés jusqu’à la fin de l’année : l’aide forfaitaire pour l’embauche d’un premier apprenti ou d’un apprenti supplémentaire, le dispositif « zéro charges » pour les embauches d’apprentis par les employeurs de onze salariés et plus, et l’aide forfaitaire pour l’embauche d’un jeune en contrat de professionnalisation.

La suite de l’article est réservée aux abonnés.

Inscrivez-vous GRATUITEMENT pour lire une sélection d’articles

Votre inscription nous permet de contrôler le contenu auquel nous avons le droit de vous donner accès en fonction de votre profession (directives de l’ANSM).

Je me connecte