COMME n'importe quel lieu de travail, l'officine peut être le cadre de conflits entre membres de l'équipe. Remplir la fonction pour laquelle on a été désigné - tâches, responsabilités… -, respecter les modalités d'exercice - horaires de travail, congés, absences… - sont sources d'incompréhensions, d'erreurs, et parfois de fautes, qui peuvent porter les uns et les autres à s'opposer.