Les adjoints au quotidien

Quels recours en cas de conflits ?  Abonné

Publié le 16/03/2009
Jours de congés, grilles de salaires, licenciement, les motifs de conflits entre adjoint et titulaire ne manquent pas à l'officine. Pour autant, et c'est heureux, ils ne mènent pas si souvent devant les tribunaux car il existe différentes procédures de conciliation prévues pour éviter aux protagonistes de fastidieux démêlés judiciaires.
Quand le conflit ne trouve pas de résolution dans le dialogue, il est possible de saisir le...

Quand le conflit ne trouve pas de résolution dans le dialogue, il est possible de saisir le...
Crédit photo : DR

COMME n'importe quel lieu de travail, l'officine peut être le cadre de conflits entre membres de l'équipe. Remplir la fonction pour laquelle on a été désigné - tâches, responsabilités… -, respecter les modalités d'exercice - horaires de travail, congés, absences… - sont sources d'incompréhensions, d'erreurs, et parfois de fautes, qui peuvent porter les uns et les autres à s'opposer.

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