Réglementation en pharmacie | Le Quotidien du Pharmacien

Réglementation en pharmacie

107 articles

25.06.2018

Comité d'experts

Abonné

Question Depuis dix ans la titulaire de l'officine où je travaille comme adjointe me remboursait par virement ma cotisation à l'Ordre des pharmaciens. Suite à un contrôle d'Urssaf l'an dernier et à...Commenter

pilule lendemain
14.06.2018

Pilule du lendemainLe refus de délivrance à un homme est-il légitime ?

Abonné

Le refus d’une pharmacienne de délivrer à un père une contraception d’urgence pour sa fille a provoqué de nombreuses réactions sur la Toile. Mais dans quelle mesure avait-...3

planing
07.06.2018

Fiscal - Juridique - SocialModifier le planning des congés payés

Abonné

Départ différé ! Quand l’employeur décide de modifier le planning des départs en vacances, sa marge de manœuvre dépend des circonstances et du calendrier. Une fois fixées, les dates de congés...Commenter

infographie
07.05.2018

La minute juridiqueLe Code du travail réformé à l'officine

Abonné

Quel peut être l'impact de la réforme du Code du travail dans les officines françaises ? Point par point, et question par question, l'essentiel de ce qu'il faut savoir. Publiée au Journal...Commenter

salarié
03.05.2018

Embaucher un étudiant en pharmacie

Abonné

Recourir à un étudiant en pharmacie est une solution pour renforcer l'équipe. C'est également un bon moyen pour pallier les absences liées aux congés d'été. Voici les questions essentielles à se...Commenter

09.04.2018

Comité experts

Abonné

Question Pour les délivrances de stupéfiants, la règle des 3 jours de carence fonctionne de quelle manière : sur 72 heures effectives ou 3 jours date à date ? Par exemple, doit-on...Commenter

minute
03.04.2018

La minute juridiqueProcédure prud’homale : état des lieux

Abonné

Un conflit à l'officine qui se transforme en litige porté devant les tribunaux ? Les prud’hommes ne sont pas loin. Pour surmonter les embûches, quelques notions à bien connaître… ...Commenter

photo
08.03.2018

Fiscal - Juridique - SocialDifficultés économiques : comment y faire face sans licencier ?

Abonné

Sous tensions économiques, l’employeur peut actionner différents leviers afin de redresser la barre et d’éviter des suppressions de postes. À condition d’adopter une démarche proactive. Quand...Commenter

graph
05.03.2018

La minute juridiqueRecadrer un salarié, où placer le curseur ?

Abonné

Définir la faute d'un salarié, la sanctionner ou simplement adresser un avertissement à l'intéressé, tout cela nécessite de bien connaître ses droits… et ses devoirs de chef d'entreprise. Pour...Commenter

caméra
08.02.2018

Fiscal - Juridique - SocialÊtes-vous sûr de vos salariés?

Abonné

Un trou dans la caisse, des erreurs répétées sur le stock, etc. Et le doute s’installe. Y aurait-il dans votre équipe un collaborateur indélicat ? La confiance et la loyauté constituent le ciment de...Commenter

08.02.2018

Emploi salariésLes coefficients doivent correspondre aux fonctions

Abonné

Un salarié est embauché en tant qu’aide laboratoire au coefficient 150 de la convention collective des industries chimiques dont il relève. À la suite de son licenciement, il saisit les...Commenter

Saleuse
07.02.2018

Chutes de neige : quelle rémunération en cas d'absence ou de retard ?

De la neige, du verglas, et un manque d’équipement pour affronter cette ambiance hivernale givrée, certains salariés se retrouvent bloqués sur leur trajet entre leur domicile et leur lieu de...Commenter

visuel
05.02.2018

La minute juridique La cession de l’officine, quel impact social ?

Abonné

La cession du fonds d'une officine provoque souvent une rupture dans les habitudes des salariés, mais celle-ci doit se faire dans le respect de leurs contrats de travail. Si la cession de l...1

18.01.2018

Hausse du pointUn accord équilibré

Abonné

Après une année blanche en 2017, un accord sur les salaires a enfin été conclu le 15 janvier 2018.Commenter

Salaires
15.01.2018

Hausse de la valeur du point

La valeur du point officinal passe à 4,425 euros. Les partenaires sociaux de la branche viennent en effet de négocier un accord sur les salaires, à l’issue de la commission mixte paritaire qui s...Commenter

collaborateur
11.01.2018

Fiscal - Juridique - SocialFaire face à la démission d'un collaborateur

Abonné

On sait ce que l’on perd, mais on ne sait pas ce que l’on retrouve. Lorsqu'un collaborateur annonce sa démission, faut-il tenter de le retenir et recoller les morceaux à tout prix ? Si le...Commenter

graph
08.01.2018

La minute juridiqueLa gérance après décès

Abonné

Que devient une pharmacie en cas de décès de son titulaire ? Tout dépend des compétences des héritiers. S'ils ne sont pas pharmaciens, la gérance par un professionnel s'impose. En cas de décès du...Commenter

04.01.2018

Ordonnances MacronLe code du Travail réformé

Abonné

Le paysage du droit du travail est considérablement chamboulé avec les ordonnances Macron. La nouvelle organisation du dialogue social est la mesure la plus emblématique puisqu’elle bouscule le poids...Commenter

Salaires
19.12.2017

Hausse du SMIC : ce qui change pour l'officine

C’est officiel ! En application des mécanismes légaux de revalorisation, le SMIC horaire atteindra 9,88 euros bruts à partir du 1er janvier 2018, contre 9,76 euros en 2017. Cette...1

Préparateurs
12.12.2017

Mobilité professionnelle en Europe : mode d'emploi pour les préparateurs

Après l’arrêté du 4 décembre 2017 relatif à la déclaration préalable de prestation de services pour les pharmaciens, les préparateurs sont eux aussi assujettis à une procédure analogue. Un...Commenter

Pages

Partenaires