Dans le journal du 23/05/2013

DÈS LE 1er JUIN 2012, l’ouverture des droits aux congés payés pour les salariés en contrat à durée indéterminée (CDI) ne sera plus subordonnée à un minimum de dix jours de travail, cette condition étant supprimée.D’autre part, pour avoir droit au paiement des jours fériés chômés, les salariés doivent simplement avoir au moins trois mois d’ancienneté. Les autres conditions - avoir accompli au moins 200 heures de travail au cours des deux mois précédant le jour férié, être présent le dernier jour de travail précédant et le premier jour suivant ce jour férié - sont